延迟退休后，是否仍可退休？

延迟退休后，公务员满30年工龄仍有机会退休。从法律角度看，根据《中华人民共和国公务员法》的相关规定，公务员在满足一定条件下可以提前退休，其中包括工作年限满三十年这一情形。因此，即使实施了延迟退休政策，只要公务员的工作年限达到三十年，且符合其他相关规定，他们仍然有权申请提前退休。如果公务员在申请提前退休时遇到阻碍，或者单位拒绝批准其合理申请，这可能表明问题比较严重，需要及时寻求专业人士的进一步帮助，以确保自身权益不受侵害。
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从法律角度来看，公务员满30年工龄退休问题的常见处理方式主要有两种：一是依据公务员法相关规定申请提前退休；二是与单位人事部门沟通协商，了解具体政策和程序。在选择不同处理方式时，公务员应首先了解自身权益和法律规定，确保申请提前退休的合法性和合理性。同时，与单位人事部门的沟通也至关重要，以便了解具体的政策执行情况和所需材料。
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从法律角度，针对公务员满30年工龄退休问题，在不同情况下可以采取以下具体操作方式：1.若公务员工作年限已满三十年，且符合其他提前退休条件（如个人自愿、任免机关批准等），可按照《中华人民共和国公务员法》的相关规定，正式提出提前退休申请。在申请过程中，需准备相关证明材料，如工作年限证明、个人身份证明等，并按照规定程序提交给任免机关审批。2.若公务员对单位的人事政策或提前退休程序存在疑问，或与单位人事部门在退休问题上存在分歧，应积极与单位人事部门进行沟通协商。在沟通过程中，公务员应明确表达自身诉求和法律依据，同时听取单位的解释和意见，寻求双方都能接受的解决方案。3.若经过沟通协商仍无法达成一致，或单位拒绝批准合理的提前退休申请，公务员可以考虑向当地人事部门或相关政府部门进行申诉或举报。在申诉或举报过程中，公务员应提供充分的证据和法律依据，以支持自己的主张。同时，也可以寻求专业律师或法律顾问的帮助，以确保自身权益得到充分保障。