同时满足异地和本地社保15年，退休金该怎么算？

异地和本地社保满15年，退休金按统一公式计算。分析说明：根据《中华人民共和国社会保险法》规定，个人只能拥有一个社保账户，在不同地方缴纳的社保可以转移合并，缴费年限累计计算。退休金的计算主要依据基础养老金和个人账户养老金两部分，具体计算公式为：基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×1%；个人账户养老金=个人账户储存余额÷计发月数。因此，无论社保是在异地还是本地缴纳，只要累计满15年，退休金的计算方式都是相同的。提醒：如果发现自己在不同地区的社保缴纳情况混乱，无法顺利合并计算，表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的进一步解决。
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处理方式：从法律角度来看，处理异地和本地社保满15年的退休金计算问题，主要有以下几种方式：一是咨询当地社保局或人社部门，了解具体的合并计算流程和所需材料；二是寻求专业律师或法律顾问的帮助，确保自己的权益不受损害；三是参考相关法律法规和政策文件，自行计算退休金数额。选择不同处理方式时，应根据自己的实际情况和需求进行选择。如果对社保政策和退休金计算方式比较了解，可以自行计算；如果对相关政策不熟悉或存在疑问，建议咨询当地社保局或寻求专业律师的帮助。
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具体操作：从法律角度，针对异地和本地社保满15年的退休金计算问题，在不同情况下可采取以下具体操作：1.若已确定退休地，应将异地社保账户转移至退休地，合并计算缴费年限和个人账户储存额，然后按照统一的退休金计算公式进行计算。2.若尚未确定退休地，应咨询多地社保局或人社部门，了解各地社保政策和退休金计算方式的差异，选择对自己最有利的退休地，并按照该地的规定进行社保账户的转移和合并。3.在处理过程中，应保留好所有相关的社保缴纳凭证和证明材料，以备不时之需。如遇到社保局或人社部门的不当处理或侵权行为，应及时寻求专业律师或法律顾问的帮助，维护自己的合法权益。